
20/02/2023
Ітак, погнали!
1.Встановіть чіткі очікування та вказівки. Переконайтеся, що всі розуміють, як вони повинні спілкуватися та проявляти чуйність і доступність. Тобто, домовляйтесь «на березі».
2. Створіть підтримуюче середовище. Обстановку, в якій членам команди буде комфортно ділитися своїми думками та ідеями, навіть самими божевільними.
3. Поставте командні цілі, що надихатимуть колектив. І чим більше взаємодії між відділами це потребуватиме – тим краще. Адже люди краще пізнаватимуть одне одного.
4. Ефективно використовуйте технології. Впроваджуйте інструменти віртуального спілкування, такі як: відеоконференції, обмін миттєвими повідомленнями та програмне забезпечення для керування проектами.
5. Влаштовуйте онлайн тимбілдинги, челенджі, флешмоби, конкурси. Це сприятиме почуттю спільності серед віддалених членів команди, зменшуватиме стрес та викликатиме позитивні емоції.
З останнім ми радо вам допоможемо. Тож звертайтесь у директ за деталями.
#тимбілдингукраїна #тимбілдингкиїв #віддаленакоманда #онлайнтимбілдинг #онлайнкорпоратив #командніігрионлайн #комунікаціявкоманді #покращеннякомунікації