Comunicazione Italiana

Comunicazione Italiana Comunicazione Italiana è il "Business Social Media" italiano che realizza edizioni, servizi ed eventi

Comunicazione Italiana è il Network Cross-mediale italiano che da oltre 16 anni mette in relazione i decision maker di aziende e istituzioni con gli opinion leader dell’economia, dell’informazione e della formazione, attraverso iniziative editoriali, lo sviluppo di una piattaforma web di business networking e l’organizzazione di eventi dedicati al management. Experience, Networking e Sharing costi

tuiscono i punti di riferimento del lavoro quotidiano di un team poliedrico di professionisti grazie al quale Comunicazione Italiana oggi conta su un business network costituito da 20 associazioni e 100.000 manager provenienti da: CSR, Design, Digital, HR, Marketing & Communication, MICE, RP, Top Management.

🔜 Evento imminente ⇒ 𝐋𝐄𝐀𝐑𝐍𝐈𝐍𝐆 𝐅𝐎𝐑𝐔𝐌 𝟐𝟎𝟐𝟔 ⇐ 𝟭𝟳 𝗴𝗶𝘂𝗴𝗻𝗼... Dichiarazione d'intenti: proponiamo questa carrellata di conferm...
15/06/2026

🔜 Evento imminente ⇒ 𝐋𝐄𝐀𝐑𝐍𝐈𝐍𝐆 𝐅𝐎𝐑𝐔𝐌 𝟐𝟎𝟐𝟔 ⇐ 𝟭𝟳 𝗴𝗶𝘂𝗴𝗻𝗼... Dichiarazione d'intenti: proponiamo questa carrellata di conferme-speaker per incuriosirti e invogliarti alla partecipazione, se ancora non sei iscritto!
🎤 Tra i protragonisti dei 𝘛𝘢𝘭𝘬 𝘚𝘩𝘰𝘸:
Stefano Dedola Chief Human Resources & Organization Officer del Gruppo Feltrinelli e Amelia Donadio, Head of Learning & Development di BDO Italia.
🎤 Mentre per i 𝘛𝘢𝘷𝘰𝘭𝘪 𝘛𝘦𝘮𝘢𝘵𝘪𝘤𝘪:
Elisa Legnani, Training & Internal Communication Developer di Spell;
Arseni Llenas Sabanés, HR & Corporate Talent Director di MatHolding;
Silvia Poli, People & Sustainability Manager di CartOrange;
Paolo Pietrangelo, Direttore Generale, Responsabile Comunicazione e Relazioni Esterne, Formazione per Dirigente Affari Istituzionali;
Liliana Mastro, Training Consultant/Responsabile Formazione di HR Change;
Anna Illiano, Senior CHRO and Transformation.


→ Il 𝗟𝗲𝗮𝗿𝗻𝗶𝗻𝗴 𝗙𝗼𝗿𝘂𝗺 si svolgerà a Milano, nel centro congressi
di Assolombarda ➝ 🏢 Palazzo Gio Ponti.
ℹ️ INFO ↝ ↜ e tutti gli ospiti in programma ↠ https://comunicazioneitaliana.it/eventi/learning-forum-2026

Tre nuovi speaker annunciati per il Talk Show "𝐋𝐀 𝐓𝐄𝐂𝐍𝐎𝐋𝐎𝐆𝐈𝐀 𝐍𝐄𝐋𝐋’𝐀𝐏𝐏𝐑𝐄𝐍𝐃𝐈𝐌𝐄𝐍𝐓𝐎, 𝐓𝐑𝐀 𝐏𝐑𝐎𝐃𝐔𝐓𝐓𝐈𝐕𝐈𝐓𝐀̀ 𝐄 𝐁𝐄𝐍𝐄𝐒𝐒𝐄𝐑𝐄" del ⇒ 𝐋𝐄...
15/06/2026

Tre nuovi speaker annunciati per il Talk Show "𝐋𝐀 𝐓𝐄𝐂𝐍𝐎𝐋𝐎𝐆𝐈𝐀 𝐍𝐄𝐋𝐋’𝐀𝐏𝐏𝐑𝐄𝐍𝐃𝐈𝐌𝐄𝐍𝐓𝐎, 𝐓𝐑𝐀 𝐏𝐑𝐎𝐃𝐔𝐓𝐓𝐈𝐕𝐈𝐓𝐀̀ 𝐄 𝐁𝐄𝐍𝐄𝐒𝐒𝐄𝐑𝐄" del ⇒ 𝐋𝐄𝐀𝐑𝐍𝐈𝐍𝐆 𝐅𝐎𝐑𝐔𝐌 𝟐𝟎𝟐𝟔 ⇐ di dopodomani!
Non perderti gl'interventi proposti da:
🎤 Claudio Magni, Head of Development di Italgas;
e
🎤 Francesca Russo, Head of Human Resources & Industrial Relations di DHL Express (Italy).
ɪɴᴄɪᴘɪᴛ → 𝐿𝑎 𝑡𝑒𝑐𝑛𝑜𝑙𝑜𝑔𝑖𝑎 𝑖𝑛 𝑎𝑧𝑖𝑒𝑛𝑑𝑎 𝑝𝑟𝑜𝑚𝑒𝑡𝑡𝑒 𝑑𝑖 𝑙𝑖𝑏𝑒𝑟𝑎𝑟𝑒 𝑡𝑒𝑚𝑝𝑜 𝑑𝑎𝑖 𝑐𝑜𝑚𝑝𝑖𝑡𝑖 𝑝𝑖𝑢̀ 𝑟𝑖𝑝𝑒𝑡𝑖𝑡𝑖𝑣𝑖 𝑒 𝑑𝑖 𝑟𝑒𝑛𝑑𝑒𝑟𝑒 𝑙’𝑎𝑝𝑝𝑟𝑒𝑛𝑑𝑖𝑚𝑒𝑛𝑡𝑜 𝑝𝑖𝑢̀ 𝑎𝑐𝑐𝑒𝑠𝑠𝑖𝑏𝑖𝑙𝑒 𝑒 𝑝𝑒𝑟𝑠𝑜𝑛𝑎𝑙𝑖𝑧𝑧𝑎𝑡𝑜.
𝐼𝑙 𝑟𝑖𝑠𝑐ℎ𝑖𝑜, 𝑝𝑒𝑟𝑜̀, 𝑒̀ 𝑐ℎ𝑒 𝑞𝑢𝑒𝑠𝑡𝑎 𝑝𝑟𝑜𝑚𝑒𝑠𝑠𝑎 𝑠𝑖 𝑡𝑟𝑎𝑑𝑢𝑐𝑎 𝑖𝑛 𝑎𝑠𝑝𝑒𝑡𝑡𝑎𝑡𝑖𝑣𝑒 𝑠𝑒𝑚𝑝𝑟𝑒 𝑝𝑖𝑢̀ 𝑎𝑙𝑡𝑒 𝑝𝑒𝑟 𝑙𝑎𝑣𝑜𝑟𝑎𝑡𝑜𝑟𝑖 𝑒 𝑙𝑎𝑣𝑜𝑟𝑎𝑡𝑟𝑖𝑐𝑖, 𝑠𝑒𝑛𝑧𝑎 𝑢𝑛 𝑟𝑒𝑎𝑙𝑒 𝑟𝑖𝑝𝑒𝑛𝑠𝑎𝑚𝑒𝑛𝑡𝑜 𝑑𝑖 𝑐𝑎𝑟𝑖𝑐ℎ𝑖, 𝑡𝑒𝑚𝑝𝑖 𝑒 𝑝𝑟𝑖𝑜𝑟𝑖𝑡𝑎̀.
𝑁𝑒𝑙 𝑙𝑒𝑎𝑟𝑛𝑖𝑛𝑔, 𝑞𝑢𝑒𝑠𝑡𝑎 𝑡𝑒𝑛𝑠𝑖𝑜𝑛𝑒 𝑒̀ 𝑝𝑎𝑟𝑡𝑖𝑐𝑜𝑙𝑎𝑟𝑚𝑒𝑛𝑡𝑒 𝑒𝑣𝑖𝑑𝑒𝑛𝑡𝑒: 𝑝𝑖𝑎𝑡𝑡𝑎𝑓𝑜𝑟𝑚𝑒 𝑑𝑖𝑔𝑖𝑡𝑎𝑙𝑖, 𝐴𝐼 𝑒 𝑓𝑜𝑟𝑚𝑎𝑧𝑖𝑜𝑛𝑒 𝑐𝑜𝑛𝑡𝑖𝑛𝑢𝑎 𝑎𝑚𝑝𝑙𝑖𝑎𝑛𝑜 𝑙𝑒 𝑜𝑝𝑝𝑜𝑟𝑡𝑢𝑛𝑖𝑡𝑎̀ 𝑑𝑖 𝑠𝑣𝑖𝑙𝑢𝑝𝑝𝑜, 𝑚𝑎 𝑝𝑜𝑠𝑠𝑜𝑛𝑜 𝑎𝑛𝑐ℎ𝑒 𝑡𝑟𝑎𝑠𝑓𝑜𝑟𝑚𝑎𝑟𝑒 𝑙’𝑎𝑝𝑝𝑟𝑒𝑛𝑑𝑖𝑚𝑒𝑛𝑡𝑜 𝑖𝑛 𝑢𝑛 𝑓𝑙𝑢𝑠𝑠𝑜 𝑖𝑛𝑐𝑒𝑠𝑠𝑎𝑛𝑡𝑒 𝑒 𝑑𝑖𝑓𝑓𝑖𝑐𝑖𝑙𝑒 𝑑𝑎 𝑔𝑜𝑣𝑒𝑟𝑛𝑎𝑟𝑒, 𝑐𝑜𝑛 𝑒𝑓𝑓𝑒𝑡𝑡𝑖 𝑎𝑚𝑏𝑖𝑣𝑎𝑙𝑒𝑛𝑡𝑖 𝑠𝑢 𝑚𝑜𝑡𝑖𝑣𝑎𝑧𝑖𝑜𝑛𝑒 𝑒 𝑏𝑒𝑛𝑒𝑠𝑠𝑒𝑟𝑒.
𝐼𝑙 𝑡𝑎𝑙𝑘 𝑠ℎ𝑜𝑤 𝑒𝑠𝑝𝑙𝑜𝑟𝑎 𝑞𝑢𝑎𝑛𝑑𝑜 𝑙𝑎 𝑡𝑒𝑐𝑛𝑜𝑙𝑜𝑔𝑖𝑎 𝑠𝑢𝑝𝑝𝑜𝑟𝑡𝑎 𝑑𝑎𝑣𝑣𝑒𝑟𝑜 𝑙’𝑎𝑝𝑝𝑟𝑒𝑛𝑑𝑖𝑚𝑒𝑛𝑡𝑜 𝑒 𝑞𝑢𝑎𝑛𝑑𝑜 𝑖𝑛𝑣𝑒𝑐𝑒 𝑟𝑖𝑠𝑐ℎ𝑖𝑎 𝑑𝑖 𝑎𝑙𝑖𝑚𝑒𝑛𝑡𝑎𝑟𝑒 𝑠𝑜𝑣𝑟𝑎𝑐𝑐𝑎𝑟𝑖𝑐𝑜 𝑐𝑜𝑔𝑛𝑖𝑡𝑖𝑣𝑜 𝑒 𝑠𝑡𝑟𝑒𝑠𝑠, 𝑖𝑛𝑡𝑒𝑟𝑟𝑜𝑔𝑎𝑛𝑑𝑜𝑠𝑖 𝑠𝑢 𝑐𝑜𝑚𝑒 𝑝𝑟𝑜𝑔𝑒𝑡𝑡𝑎𝑟𝑒 𝑒𝑠𝑝𝑒𝑟𝑖𝑒𝑛𝑧𝑒 𝑑𝑖 𝑙𝑒𝑎𝑟𝑛𝑖𝑛𝑔 𝑠𝑜𝑠𝑡𝑒𝑛𝑖𝑏𝑖𝑙𝑖, 𝑐𝑎𝑝𝑎𝑐𝑖 𝑑𝑖 𝑔𝑒𝑛𝑒𝑟𝑎𝑟𝑒 𝑣𝑎𝑙𝑜𝑟𝑒 𝑛𝑒𝑙 𝑡𝑒𝑚𝑝𝑜 𝑝𝑒𝑟 𝑝𝑒𝑟𝑠𝑜𝑛𝑒 𝑒 𝑜𝑟𝑔𝑎𝑛𝑖𝑧𝑧𝑎𝑧𝑖𝑜𝑛𝑖.
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📆 Ci vediamo a Milano il 𝟭𝟳 𝗴𝗶𝘂𝗴𝗻𝗼, nel centro congressi di Assolombarda ➝ 🏢 Palazzo Gio Ponti.
ℹ️ INFO ↝ 𝗟𝗲𝗮𝗿𝗻𝗶𝗻𝗴 𝗙𝗼𝗿𝘂𝗺 ↜ cliccando qui ↠ https://comunicazioneitaliana.it/eventi/learning-forum-2026

📆 Il 𝟭𝟳 𝗴𝗶𝘂𝗴𝗻𝗼 ti aspettiamo al 𝐋𝐄𝐀𝐑𝐍𝐈𝐍𝐆 𝐅𝐎𝐑𝐔𝐌 𝟐𝟎𝟐𝟔!Scopriremo le qualità del 𝘊𝘰𝘯𝘵𝘦𝘯𝘵 𝘗𝘢𝘳𝘵𝘯𝘦𝘳 ➝ Aktive Reply, di cui acc...
12/06/2026

📆 Il 𝟭𝟳 𝗴𝗶𝘂𝗴𝗻𝗼 ti aspettiamo al 𝐋𝐄𝐀𝐑𝐍𝐈𝐍𝐆 𝐅𝐎𝐑𝐔𝐌 𝟐𝟎𝟐𝟔!
Scopriremo le qualità del 𝘊𝘰𝘯𝘵𝘦𝘯𝘵 𝘗𝘢𝘳𝘵𝘯𝘦𝘳 ➝ Aktive Reply, di cui accenniamo una piccola descrizione:
🔍 Aktive Learn affianca le organizzazioni nel trasformare la formazione aziendale in un’esperienza innovativa, coinvolgente e data-driven.
Dichiarazione diretta: 🗣️ "Grazie all’integrazione di LMS avanzati con intelligenza artificiale e gamification, abilitiamo la progettazione di percorsi di apprendimento personalizzati che valorizzano le competenze e migliorano le performance. Evolviamo gli LMS rendendoli più intelligenti, adattivi ed efficienti, offrendo soluzioni end-to-end: dalla consulenza strategica alla progettazione di contenuti immersivi, fino allo sviluppo di assistenti virtuali e sistemi di assessment dinamici."
🎤 In quale momento del 𝗟𝗲𝗮𝗿𝗻𝗶𝗻𝗴 𝗙𝗼𝗿𝘂𝗺 troveremo ↝𝗔𝗸𝘁𝗶𝘃𝗲 𝗟𝗲𝗮𝗿𝗻 𝗥𝗲𝗽𝗹𝘆↜ sul palco?
Nella 𝘔𝘢𝘪𝘯 𝘚𝘦𝘴𝘴𝘪𝘰𝘯 pomeridiana in Auditorium, con l'Exclusive Interview "𝐃𝐀𝐋 𝐆𝐀𝐏 𝐀𝐋 𝐏𝐄𝐑𝐂𝐎𝐑𝐒𝐎: 𝐈𝐋 𝐑𝐔𝐎𝐋𝐎 𝐃𝐄𝐆𝐋𝐈 𝐀𝐒𝐒𝐈𝐒𝐓𝐄𝐍𝐓𝐈 𝐃𝐈𝐆𝐈𝐓𝐀𝐋𝐈 𝐍𝐄𝐋𝐋𝐀 𝐏𝐄𝐑𝐒𝐎𝐍𝐀𝐋𝐈𝐙𝐙𝐀𝐙𝐈𝐎𝐍𝐄 𝐃𝐄𝐋 𝐋𝐄𝐀𝐑𝐍𝐈𝐍𝐆", condotta da Federico Morganti, Head of Content&Stakeholder Engagement / FHR.
Protagonisti:
Antonio D’Oca, Senior Director of HR / RINA Prime Value Services;
Gianluca Morosini, Head of HR / B. Kolormakeup & Skincare;
Roberto Fabi, LMS Strategy&Implementation Manager / Aktive Reply.
ɪɴᴄɪᴘɪᴛ → 𝐿𝑎 𝑡𝑒𝑐𝑛𝑜𝑙𝑜𝑔𝑖𝑎 𝑎𝑝𝑟𝑒 𝑛𝑢𝑜𝑣𝑒 𝑝𝑜𝑠𝑠𝑖𝑏𝑖𝑙𝑖𝑡𝑎̀ 𝑛𝑒𝑙𝑙𝑎 𝑝𝑟𝑜𝑔𝑒𝑡𝑡𝑎𝑧𝑖𝑜𝑛𝑒 𝑑𝑒𝑙𝑙𝑎 𝑓𝑜𝑟𝑚𝑎𝑧𝑖𝑜𝑛𝑒, 𝑟𝑒𝑛𝑑𝑒𝑛𝑑𝑜 𝑎𝑐𝑐𝑒𝑠𝑠𝑖𝑏𝑖𝑙𝑖 𝑎𝑙𝑙𝑒 𝑜𝑟𝑔𝑎𝑛𝑖𝑧𝑧𝑎𝑧𝑖𝑜𝑛𝑖 𝑝𝑒𝑟𝑐𝑜𝑟𝑠𝑖 𝑝𝑖𝑢̀ 𝑚𝑖𝑟𝑎𝑡𝑖, 𝑐𝑜𝑛𝑡𝑖𝑛𝑢𝑖 𝑒 𝑝𝑒𝑟𝑠𝑜𝑛𝑎𝑙𝑖𝑧𝑧𝑎𝑡𝑖. 𝐴𝑡𝑡𝑟𝑎𝑣𝑒𝑟𝑠𝑜 𝑑𝑖𝑔𝑖𝑡𝑎𝑙 𝑎𝑠𝑠𝑖𝑠𝑡𝑎𝑛𝑡, 𝑠𝑖𝑚𝑢𝑙𝑎𝑧𝑖𝑜𝑛𝑖 𝑐𝑜𝑛𝑣𝑒𝑟𝑠𝑎𝑧𝑖𝑜𝑛𝑎𝑙𝑖 𝑒 𝑠𝑖𝑠𝑡𝑒𝑚𝑖 𝑑𝑖 𝑎𝑠𝑠𝑒𝑠𝑠𝑚𝑒𝑛𝑡 𝑎𝑑𝑎𝑡𝑡𝑖𝑣𝑜, 𝑑𝑖𝑣𝑒𝑛𝑡𝑎 𝑝𝑜𝑠𝑠𝑖𝑏𝑖𝑙𝑒 𝑖𝑛𝑑𝑖𝑣𝑖𝑑𝑢𝑎𝑟𝑒 𝑐𝑜𝑛 𝑚𝑎𝑔𝑔𝑖𝑜𝑟𝑒 𝑝𝑟𝑒𝑐𝑖𝑠𝑖𝑜𝑛𝑒 𝑖 𝑔𝑎𝑝 𝑑𝑖 𝑐𝑜𝑚𝑝𝑒𝑡𝑒𝑛𝑧𝑒, 𝑔𝑢𝑖𝑑𝑎𝑟𝑒 𝑙𝑒 𝑝𝑒𝑟𝑠𝑜𝑛𝑒 𝑛𝑒𝑙𝑙𝑎 𝑑𝑒𝑓𝑖𝑛𝑖𝑧𝑖𝑜𝑛𝑒 𝑑𝑒𝑙 𝑝𝑟𝑜𝑝𝑟𝑖𝑜 𝑝𝑒𝑟𝑐𝑜𝑟𝑠𝑜 𝑑𝑖 𝑠𝑣𝑖𝑙𝑢𝑝𝑝𝑜 𝑒 𝑝𝑟𝑜𝑝𝑜𝑟𝑟𝑒 𝑐𝑜𝑛𝑡𝑒𝑛𝑢𝑡𝑖 𝑓𝑜𝑟𝑚𝑎𝑡𝑖𝑣𝑖 𝑐𝑜𝑒𝑟𝑒𝑛𝑡𝑖 𝑐𝑜𝑛 𝑏𝑖𝑠𝑜𝑔𝑛𝑖, 𝑟𝑢𝑜𝑙𝑜 𝑒 𝑜𝑏𝑖𝑒𝑡𝑡𝑖𝑣𝑖 𝑝𝑟𝑜𝑓𝑒𝑠𝑠𝑖𝑜𝑛𝑎𝑙𝑖.
𝐴 𝑐𝑜𝑛𝑓𝑟𝑜𝑛𝑡𝑜 𝑙’𝑒𝑠𝑝𝑒𝑟𝑖𝑒𝑛𝑧𝑎 𝑑𝑖 𝑝𝑟𝑜𝑓𝑒𝑠𝑠𝑖𝑜𝑛𝑖𝑠𝑡𝑖 𝐻𝑅 𝑒 𝑑𝑖 𝑢𝑛 𝑝𝑟𝑜𝑣𝑖𝑑𝑒𝑟 𝑡𝑒𝑐𝑛𝑜𝑙𝑜𝑔𝑖𝑐𝑜 𝑐𝑜𝑚𝑒 𝐴𝑘𝑡𝑖𝑣𝑒 𝐿𝑒𝑎𝑟𝑛 𝑅𝑒𝑝𝑙𝑦, 𝑝𝑒𝑟 𝑐𝑎𝑝𝑖𝑟𝑒 𝑐𝑜𝑠𝑎 𝑝𝑜𝑠𝑠𝑜𝑛𝑜 𝑓𝑎𝑟𝑒 𝑐𝑜𝑛𝑐𝑟𝑒𝑡𝑎𝑚𝑒𝑛𝑡𝑒 𝑞𝑢𝑒𝑠𝑡𝑒 𝑠𝑜𝑙𝑢𝑧𝑖𝑜𝑛𝑖 𝑒 𝑐𝑜𝑚𝑒 𝑡𝑟𝑎𝑠𝑓𝑜𝑟𝑚𝑎𝑟𝑒 𝑙’𝑎𝑠𝑠𝑒𝑠𝑠𝑚𝑒𝑛𝑡 𝑑𝑎 𝑠𝑒𝑚𝑝𝑙𝑖𝑐𝑒 𝑚𝑜𝑚𝑒𝑛𝑡𝑜 𝑣𝑎𝑙𝑢𝑡𝑎𝑡𝑖𝑣𝑜 𝑎 𝑝𝑢𝑛𝑡𝑜 𝑑𝑖 𝑝𝑎𝑟𝑡𝑒𝑛𝑧𝑎 𝑝𝑒𝑟 𝑝𝑒𝑟𝑐𝑜𝑟𝑠𝑖 𝑓𝑜𝑟𝑚𝑎𝑡𝑖𝑣𝑖 𝑠𝑢 𝑚𝑖𝑠𝑢𝑟𝑎.
ℹ️ INFO https://comunicazioneitaliana.it/eventi/learning-forum-2026

📆 Il 𝟭𝟳 𝗴𝗶𝘂𝗴𝗻𝗼, durante il 𝐋𝐄𝐀𝐑𝐍𝐈𝐍𝐆 𝐅𝐎𝐑𝐔𝐌 𝟐𝟎𝟐𝟔, si svolgeranno alcune sessioni 𝘢 𝘱𝘰𝘳𝘵𝘦 𝘤𝘩𝘪𝘶𝘴𝘦, grazie alle quali verrann...
11/06/2026

📆 Il 𝟭𝟳 𝗴𝗶𝘂𝗴𝗻𝗼, durante il 𝐋𝐄𝐀𝐑𝐍𝐈𝐍𝐆 𝐅𝐎𝐑𝐔𝐌 𝟐𝟎𝟐𝟔, si svolgeranno alcune sessioni 𝘢 𝘱𝘰𝘳𝘵𝘦 𝘤𝘩𝘪𝘶𝘴𝘦, grazie alle quali verranno redatti documenti di sintesi, poi consultabili gratuitamente nei nostri 𝘶𝘱𝘥𝘢𝘵𝘦𝘴 online.
Una di queste è affidata al 𝘊𝘰𝘯𝘵𝘦𝘯𝘵 𝘗𝘢𝘳𝘵𝘯𝘦𝘳 ➝ ALTEN, che opera su progetti ad alta complessità tecnica in ambiti Engineering, IT e Life Sciences.
🔍 Fondata nel 1988, è presente in oltre 30 Paesi.
In Italia è diffusa su tutto il territorio con 13 sedi ed è leader nell’innovazione lungo l’intero ciclo di sviluppo, dalla ricerca e progettazione fino all’industrializzazione e ai sistemi digitali.
Negli ultimi anni il Gruppo ha rafforzato la propria crescita attraverso acquisizioni strategiche, ampliando competenze e presenza geografica, con un modello orientato alla scalabilità e alla continuità dei progetti, guidando la trasformazione digitale e promuovendo un’adozione consapevole e strategica dell’Intelligenza Artificiale con la missione di plasmare il progresso.
Dichiarazione diretta: 🗣️ 𝘐𝘯 𝘵𝘦𝘮𝘢 𝘏𝘙 𝘢𝘣𝘣𝘪𝘢𝘮𝘰 𝘴𝘵𝘳𝘦𝘵𝘵𝘰 𝘭𝘢 𝘗𝘢𝘳𝘵𝘯𝘦𝘳𝘴𝘩𝘪𝘱 𝘤𝘰𝘯 𝘍𝘢𝘤𝘵𝘰𝘳𝘪𝘢𝘭, 𝘴𝘰𝘭𝘶𝘻𝘪𝘰𝘯𝘦 𝘱𝘦𝘳 𝘭𝘢 𝘥𝘪𝘨𝘪𝘵𝘢𝘭𝘪𝘻𝘻𝘢𝘻𝘪𝘰𝘯𝘦 𝘥𝘦𝘪 𝘱𝘳𝘰𝘤𝘦𝘴𝘴𝘪 𝘏𝘙 𝘤𝘰𝘯 𝘭𝘢 𝘲𝘶𝘢𝘭𝘦 𝘷𝘰𝘨𝘭𝘪𝘢𝘮𝘰 𝘱𝘰𝘳𝘵𝘢𝘳𝘦 𝘴𝘦𝘮𝘱𝘳𝘦 𝘱𝘪𝘶́ 𝘤𝘰𝘮𝘱𝘦𝘵𝘦𝘯𝘻𝘦 𝘦 𝘦𝘧𝘧𝘪𝘤𝘪𝘦𝘯𝘻𝘢 𝘯𝘦𝘭𝘭𝘢 𝘨𝘦𝘴𝘵𝘪𝘰𝘯𝘦 𝘥𝘦𝘭𝘭𝘦 𝘳𝘪𝘴𝘰𝘳𝘴𝘦 𝘶𝘮𝘢𝘯𝘦.
Attività di ↝ 𝗔𝗟𝗧𝗘𝗡 ↜ al 𝗟𝗲𝗮𝗿𝗻𝗶𝗻𝗴 𝗙𝗼𝗿𝘂𝗺:
🎤 Sarà Matteo Aliotta, Sales Manager IT Division ALTEN Italia, a moderare il Tavolo Tematico "𝐅𝐎𝐑𝐌𝐀𝐙𝐈𝐎𝐍𝐄 𝐍𝐄𝐋𝐋𝐄 𝐏𝐌𝐈: 𝐓𝐄𝐌𝐏𝐈, 𝐏𝐑𝐈𝐎𝐑𝐈𝐓𝐀̀ 𝐄 𝐒𝐎𝐒𝐓𝐄𝐍𝐈𝐁𝐈𝐋𝐈𝐓𝐀̀ 𝐎𝐏𝐄𝐑𝐀𝐓𝐈𝐕𝐀".
ɪɴᴄɪᴘɪᴛ → 𝑃𝑒𝑟 𝑙𝑒 𝑝𝑖𝑐𝑐𝑜𝑙𝑒 𝑒 𝑚𝑒𝑑𝑖𝑒 𝑖𝑚𝑝𝑟𝑒𝑠𝑒, 𝑝𝑟𝑜𝑔𝑟𝑎𝑚𝑚𝑎𝑟𝑒 𝑙𝑎 𝑓𝑜𝑟𝑚𝑎𝑧𝑖𝑜𝑛𝑒 𝑒̀ 𝑠𝑝𝑒𝑠𝑠𝑜 𝑢𝑛𝑎 𝑠𝑓𝑖𝑑𝑎 𝑜𝑟𝑔𝑎𝑛𝑖𝑧𝑧𝑎𝑡𝑖𝑣𝑎.
𝐿𝑎 𝑝𝑟𝑒𝑠𝑠𝑖𝑜𝑛𝑒 𝑠𝑢𝑙𝑙’𝑜𝑝𝑒𝑟𝑎𝑡𝑖𝑣𝑖𝑡𝑎̀, 𝑙’𝑎𝑠𝑠𝑒𝑛𝑧𝑎 𝑑𝑖 𝑠𝑡𝑟𝑢𝑡𝑡𝑢𝑟𝑒 𝑑𝑒𝑑𝑖𝑐𝑎𝑡𝑒 𝑒 𝑙𝑎 𝑛𝑒𝑐𝑒𝑠𝑠𝑖𝑡𝑎̀ 𝑑𝑖 𝑟𝑖𝑠𝑢𝑙𝑡𝑎𝑡𝑖 𝑖𝑚𝑚𝑒𝑑𝑖𝑎𝑡𝑖 𝑟𝑒𝑛𝑑𝑜𝑛𝑜 𝑑𝑖𝑓𝑓𝑖𝑐𝑖𝑙𝑒 𝑡𝑟𝑜𝑣𝑎𝑟𝑒 𝑠𝑝𝑎𝑧𝑖 𝑒 𝑡𝑒𝑚𝑝𝑖 𝑑𝑎 𝑑𝑒𝑑𝑖𝑐𝑎𝑟𝑒 𝑎𝑙𝑙’𝑎𝑝𝑝𝑟𝑒𝑛𝑑𝑖𝑚𝑒𝑛𝑡𝑜.
𝐼𝑙 𝑡𝑎𝑣𝑜𝑙𝑜 𝑝𝑟𝑜𝑝𝑜𝑛𝑒 𝑢𝑛 𝑐𝑜𝑛𝑓𝑟𝑜𝑛𝑡𝑜 𝑠𝑢 𝑐𝑜𝑚𝑒 𝑝𝑟𝑜𝑔𝑒𝑡𝑡𝑎𝑟𝑒 𝑝𝑒𝑟𝑐𝑜𝑟𝑠𝑖 𝑓𝑜𝑟𝑚𝑎𝑡𝑖𝑣𝑖 𝑠𝑜𝑠𝑡𝑒𝑛𝑖𝑏𝑖𝑙𝑖 𝑝𝑒𝑟 𝑙𝑒 𝑃𝑀𝐼: 𝑞𝑢𝑎𝑛𝑑𝑜 ℎ𝑎 𝑠𝑒𝑛𝑠𝑜 𝑓𝑜𝑟𝑚𝑎𝑟𝑒, 𝑐𝑜𝑚𝑒 𝑖𝑛𝑡𝑒𝑔𝑟𝑎𝑟𝑒 𝑙’𝑎𝑝𝑝𝑟𝑒𝑛𝑑𝑖𝑚𝑒𝑛𝑡𝑜 𝑛𝑒𝑙 𝑙𝑎𝑣𝑜𝑟𝑜 𝑞𝑢𝑜𝑡𝑖𝑑𝑖𝑎𝑛𝑜 𝑒 𝑞𝑢𝑎𝑙𝑖 𝑠𝑐𝑒𝑙𝑡𝑒 𝑎𝑖𝑢𝑡𝑎𝑛𝑜 𝑎 𝑒𝑣𝑖𝑡𝑎𝑟𝑒 𝑐ℎ𝑒 𝑙𝑎 𝑓𝑜𝑟𝑚𝑎𝑧𝑖𝑜𝑛𝑒 𝑟𝑒𝑠𝑡𝑖 𝑢𝑛’𝑎𝑚𝑏𝑖𝑧𝑖𝑜𝑛𝑒 𝑖𝑛𝑒𝑠𝑝𝑟𝑒𝑠𝑠𝑎. | & |
ℹ️ INFO e iscrizioni ↠ https://comunicazioneitaliana.it/eventi/learning-forum-2026

📆 Il 17 giugno a Milano: evento annuale 𝐋𝐄𝐀𝐑𝐍𝐈𝐍𝐆 𝐅𝐎𝐑𝐔𝐌, sostenuto attivamente anche dal 𝘍𝘰𝘳𝘶𝘮 𝘗𝘢𝘳𝘵𝘯𝘦𝘳 ➝ goFLUENT.Con 33 ...
11/06/2026

📆 Il 17 giugno a Milano: evento annuale 𝐋𝐄𝐀𝐑𝐍𝐈𝐍𝐆 𝐅𝐎𝐑𝐔𝐌, sostenuto attivamente anche dal 𝘍𝘰𝘳𝘶𝘮 𝘗𝘢𝘳𝘵𝘯𝘦𝘳 ➝ goFLUENT.
Con 33 sedi in tutto il mondo, è partner strategico di realtà Corporate, governative e universitarie, offrendo soluzioni iper-personalizzate per lo sviluppo delle competenze linguistiche che coniugano tecnologia avanzata, interazione umana e contenuti di prestigio, per soddisfare gli obiettivi strategici dell'organizzazione e supportare la crescita professionale dei collaboratori.
L'approccio personalizzato di goFLUENT - con programmi di formazione su misura per garantire un percorso formativo efficace e mirato per il successo dei vostri team - viene integrato da una soluzione di Assessment delle competenze linguistiche per l'ottimizzazione dei processi di recruitment.
🎤 La collaborazione di ↝ 𝗴𝗼𝗙𝗟𝗨𝗘𝗡𝗧 ↜ al 𝗟𝗲𝗮𝗿𝗻𝗶𝗻𝗴 𝗙𝗼𝗿𝘂𝗺 𝟮𝟬𝟮𝟲 si sviluppa attraverso l'Executive Circle "𝐖𝐇𝐄𝐑𝐄 𝐖𝐎𝐑𝐊 𝐌𝐄𝐄𝐓𝐒 𝐋𝐄𝐀𝐑𝐍𝐈𝐍𝐆. 𝐈𝐍𝐓𝐄𝐆𝐑𝐀𝐑𝐄 𝐀𝐏𝐏𝐑𝐄𝐍𝐃𝐈𝐌𝐄𝐍𝐓𝐎 𝐄 𝐏𝐄𝐑𝐅𝐎𝐑𝐌𝐀𝐍𝐂𝐄 𝐍𝐄𝐋 𝐋𝐀𝐕𝐎𝐑𝐎 𝐐𝐔𝐎𝐓𝐈𝐃𝐈𝐀𝐍𝐎", condotto dal Sales Director Italy & Internal Sales Coach ← Daniel Perugia.
🔍 Scopriamo inoltre due tra i protagonisti che contribuiranno a questo dialogo:
Jessica Lodi, Group HR Digital Processes - Learning Platform Manager di Assicurazioni Generali e Andrea Boscacci, Head of Sustainable People Strategy di Saipem.
ɪɴᴄɪᴘɪᴛ → 𝐼𝑛 𝑢𝑛 𝑐𝑜𝑛𝑡𝑒𝑠𝑡𝑜 𝑖𝑛 𝑐𝑢𝑖 𝑐𝑜𝑚𝑝𝑒𝑡𝑒𝑛𝑧𝑒 𝑒 𝑚𝑜𝑑𝑒𝑙𝑙𝑖 𝑑𝑖 𝑙𝑎𝑣𝑜𝑟𝑜 𝑒𝑣𝑜𝑙𝑣𝑜𝑛𝑜 𝑟𝑎𝑝𝑖𝑑𝑎𝑚𝑒𝑛𝑡𝑒, 𝑖𝑙 𝑐𝑜𝑛𝑓𝑖𝑛𝑒 𝑡𝑟𝑎 𝑎𝑝𝑝𝑟𝑒𝑛𝑑𝑖𝑚𝑒𝑛𝑡𝑜 𝑒 𝑝𝑒𝑟𝑓𝑜𝑟𝑚𝑎𝑛𝑐𝑒 𝑠𝑡𝑎 𝑠𝑐𝑜𝑚𝑝𝑎𝑟𝑒𝑛𝑑𝑜.
𝐿𝑒 𝑜𝑟𝑔𝑎𝑛𝑖𝑧𝑧𝑎𝑧𝑖𝑜𝑛𝑖 𝑝𝑖𝑢̀ 𝑎𝑣𝑎𝑛𝑧𝑎𝑡𝑒 𝑠𝑡𝑎𝑛𝑛𝑜 𝑠𝑝𝑜𝑠𝑡𝑎𝑛𝑑𝑜 𝑖𝑙 𝑓𝑜𝑐𝑢𝑠 𝑑𝑎𝑙𝑙𝑎 𝑓𝑜𝑟𝑚𝑎𝑧𝑖𝑜𝑛𝑒 𝑡𝑟𝑎𝑑𝑖𝑧𝑖𝑜𝑛𝑎𝑙𝑒 𝑎 𝑢𝑛 𝑎𝑝𝑝𝑟𝑒𝑛𝑑𝑖𝑚𝑒𝑛𝑡𝑜 𝑐𝑜𝑛𝑡𝑖𝑛𝑢𝑜, 𝑖𝑛𝑡𝑒𝑔𝑟𝑎𝑡𝑜 𝑑𝑖𝑟𝑒𝑡𝑡𝑎𝑚𝑒𝑛𝑡𝑒 𝑛𝑒𝑙𝑙𝑒 𝑎𝑡𝑡𝑖𝑣𝑖𝑡𝑎̀ 𝑞𝑢𝑜𝑡𝑖𝑑𝑖𝑎𝑛𝑒.
𝐶𝑜𝑚𝑒 𝑟𝑖𝑝𝑒𝑛𝑠𝑎𝑟𝑒 𝑖𝑙 𝑙𝑒𝑎𝑟𝑛𝑖𝑛𝑔 𝑛𝑒𝑙 𝑓𝑙𝑢𝑠𝑠𝑜 𝑑𝑒𝑙 𝑙𝑎𝑣𝑜𝑟𝑜, 𝑎𝑏𝑖𝑙𝑖𝑡𝑎𝑛𝑑𝑜 𝑚𝑎𝑛𝑎𝑔𝑒𝑟 𝑒 𝑡𝑒𝑎𝑚 𝑎 𝑠𝑣𝑖𝑙𝑢𝑝𝑝𝑎𝑟𝑒 𝑐𝑜𝑚𝑝𝑒𝑡𝑒𝑛𝑧𝑒 𝑚𝑒𝑛𝑡𝑟𝑒 𝑔𝑒𝑛𝑒𝑟𝑎𝑛𝑜 𝑣𝑎𝑙𝑜𝑟𝑒?
𝑈𝑛 𝑐𝑜𝑛𝑓𝑟𝑜𝑛𝑡𝑜 𝑡𝑟𝑎 𝑝𝑎𝑟𝑖 𝑝𝑒𝑟 𝑐𝑜𝑛𝑑𝑖𝑣𝑖𝑑𝑒𝑟𝑒 𝑎𝑝𝑝𝑟𝑜𝑐𝑐𝑖, 𝑝𝑟𝑖𝑜𝑟𝑖𝑡𝑎̀ 𝑒 𝑠𝑐𝑒𝑙𝑡𝑒 𝑠𝑡𝑟𝑎𝑡𝑒𝑔𝑖𝑐ℎ𝑒 𝑛𝑒𝑙 𝑟𝑖𝑑𝑖𝑠𝑒𝑔𝑛𝑜 𝑑𝑒𝑙𝑙𝑜 𝑠𝑣𝑖𝑙𝑢𝑝𝑝𝑜 𝑑𝑒𝑙𝑙𝑒 𝑝𝑒𝑟𝑠𝑜𝑛𝑒;
𝑒𝑠𝑝𝑒𝑟𝑖𝑒𝑛𝑧𝑒 𝑐𝑜𝑛𝑐𝑟𝑒𝑡𝑒, 𝑠𝑓𝑖𝑑𝑒 𝑎𝑝𝑒𝑟𝑡𝑒 𝑒 𝑙𝑒𝑣𝑒 𝑜𝑟𝑔𝑎𝑛𝑖𝑧𝑧𝑎𝑡𝑖𝑣𝑒 𝑝𝑒𝑟 𝑟𝑒𝑛𝑑𝑒𝑟𝑒 𝑖𝑙 𝑙𝑒𝑎𝑟𝑛𝑖𝑛𝑔 𝑝𝑎𝑟𝑡𝑒 𝑑𝑒𝑙 𝑙𝑎𝑣𝑜𝑟𝑜 𝑟𝑒𝑎𝑙𝑒 𝑒 𝑛𝑜𝑛 𝑢𝑛 𝑚𝑜𝑚𝑒𝑛𝑡𝑜 𝑠𝑒𝑝𝑎𝑟𝑎𝑡𝑜.
O𝑏𝑖𝑒𝑡𝑡𝑖𝑣𝑜: 𝑖𝑑𝑒𝑛𝑡𝑖𝑓𝑖𝑐𝑎𝑟𝑒 𝑐𝑜𝑠𝑎 𝑓𝑢𝑛𝑧𝑖𝑜𝑛𝑎 𝑑𝑎𝑣𝑣𝑒𝑟𝑜 𝑜𝑔𝑔𝑖 𝑒 𝑐𝑜𝑠𝑎 𝑠𝑒𝑟𝑣𝑒 𝑐𝑎𝑚𝑏𝑖𝑎𝑟𝑒 𝑝𝑒𝑟 𝑐𝑜𝑙𝑚𝑎𝑟𝑒 𝑖𝑙 𝑔𝑎𝑝 𝑡𝑟𝑎 𝑖𝑛𝑡𝑒𝑛𝑧𝑖𝑜𝑛𝑒 𝑒 𝑝𝑟𝑎𝑡𝑖𝑐𝑎.
ℹ️ INFO ↠ https://comunicazioneitaliana.it/eventi/learning-forum-2026

📆 La settimana prossima ci sarà l'evento annuale ⇒ 𝐋𝐄𝐀𝐑𝐍𝐈𝐍𝐆 𝐅𝐎𝐑𝐔𝐌 ⇐ con collaborazioni di utilità e sostanza, come per i...
10/06/2026

📆 La settimana prossima ci sarà l'evento annuale ⇒ 𝐋𝐄𝐀𝐑𝐍𝐈𝐍𝐆 𝐅𝐎𝐑𝐔𝐌 ⇐ con collaborazioni di utilità e sostanza, come per il 𝘍𝘰𝘳𝘶𝘮 𝘗𝘢𝘳𝘵𝘯𝘦𝘳 ➝ Risorse Professional, brand del Gruppo Risorse specializzato nell'headhunting per il Middle & Senior Management.
𝗣𝗮𝗻𝗼𝗿𝗮𝗺𝗶𝗰𝗮 𝘀𝘂𝗹 𝗴𝗿𝘂𝗽𝗽𝗼 𝗮𝘇𝗶𝗲𝗻𝗱𝗮𝗹𝗲:
Il Gruppo Risorse opera da oltre 25 anni nel settore delle risorse umane.
Si è distinto inizialmente per Risorse SpA, Agenzia per il lavoro specializzata in somministrazione, ricerca e selezione di personale, tirocini e formazione. L'attività di headhunting di Risorse SpA è stata consolidata con Risorse Professional. Risorse Executive è la realtà del Gruppo esperta nella ricerca, valutazione e selezione di C-Level per aziende operanti a livello nazionale e internazionale. Completa il Gruppo Risorse Advisory, attiva nell'erogazione di servizi di Assessment, valorizzazione del capitale umano, Indagini di clima aziendale, Coaching e Team Building.
🔍 Scopriamo chi parteciperà al ↝ 𝗟𝗲𝗮𝗿𝗻𝗶𝗻𝗴 𝗙𝗼𝗿𝘂𝗺 𝟮𝟬𝟮𝟲 ↜ in qualità di speaker:
🎤 Sarà Alessandro Giazzi, Head of Executive and Assessment Solutions di Risorse Professional, ad intervenire in Auditorium nel corso del Talk Show "𝐖𝐞𝐥𝐥𝐛𝐞𝐢𝐧𝐠 𝐕𝐨𝐢𝐜𝐞: 𝐋𝐀 𝐓𝐄𝐂𝐍𝐎𝐋𝐎𝐆𝐈𝐀 𝐍𝐄𝐋𝐋’𝐀𝐏𝐏𝐑𝐄𝐍𝐃𝐈𝐌𝐄𝐍𝐓𝐎, 𝐓𝐑𝐀 𝐏𝐑𝐎𝐃𝐔𝐓𝐓𝐈𝐕𝐈𝐓𝐀̀ 𝐄 𝐁𝐄𝐍𝐄𝐒𝐒𝐄𝐑𝐄".
ɪɴᴄɪᴘɪᴛ → La in azienda promette di liberare tempo dai compiti più ripetitivi e di rendere l’apprendimento più accessibile e personalizzato.
Il rischio, però, è che questa promessa si traduca in aspettative sempre più alte per lavoratori e lavoratrici, senza un reale ripensamento di carichi, tempi e priorità.
Nel , questa tensione è particolarmente evidente: piattaforme digitali, e continua ampliano le opportunità di sviluppo, ma possono anche trasformare l’apprendimento in un flusso incessante e difficile da governare, con effetti ambivalenti su e .
Il talk show esplora quando la tecnologia supporta davvero l’apprendimento e quando invece rischia di alimentare sovraccarico cognitivo e stress, interrogandosi su come progettare esperienze di learning sostenibili, capaci di generare valore nel tempo per persone e organizzazioni.

ℹ️ INFO e iscrizioni ↠ https://comunicazioneitaliana.it/eventi/learning-forum-2026

📆 Tra una settimana ci sarà l'appuntamento annuale con il ⇒ 𝐋𝐄𝐀𝐑𝐍𝐈𝐍𝐆 𝐅𝐎𝐑𝐔𝐌 ⇐ sei invitato anche tu! Vieni ad ascoltare s...
10/06/2026

📆 Tra una settimana ci sarà l'appuntamento annuale con il ⇒ 𝐋𝐄𝐀𝐑𝐍𝐈𝐍𝐆 𝐅𝐎𝐑𝐔𝐌 ⇐ sei invitato anche tu! Vieni ad ascoltare speaker di aziende 🔝 TOP come il 𝘍𝘰𝘳𝘶𝘮 𝘗𝘢𝘳𝘵𝘯𝘦𝘳 ➝ Alveria, società leader nella HR Digital Transformation, capace di coniugare un'approfondita expertise nella gestione delle risorse umane con soluzioni tecnologiche best-in-class, per un servizio di assistenza completo e su misura.
In collaborazione con i propri Clienti, realizza progetti innovativi che potenziano le , accelerano la crescita professionale e favoriscono la trasformazione organizzativa.
Grazie a un approccio data-driven e all'uso di all'avanguardia, Alveria supporta le aziende nell'ottimizzazione dei processi e nell'adozione di nuovi modelli di gestione. Partner strategico per imprese, nazionali e internazionali, di primo piano, si distingue per agilità, expertise e capacità di progetti complessi con rapidità ed efficacia grazie al supporto di Specialisti in HR Digital Trasformation e Software Engineers.
Presenza di ↝ 𝗔𝗹𝘃𝗲𝗿𝗶𝗮 ↜ nel programma del 𝗟𝗲𝗮𝗿𝗻𝗶𝗻𝗴 𝗙𝗼𝗿𝘂𝗺:
🎤 Filippo Cannavò, Senior HR Consultant, Responsabile BU Service & Training → Tavolo Tematico "𝐀𝐃𝐀𝐏𝐓𝐀𝐁𝐈𝐋𝐈𝐓𝐘: 𝐋𝐄 𝐂𝐎𝐌𝐏𝐄𝐓𝐄𝐍𝐙𝐄 𝐂𝐇𝐄 𝐀𝐈𝐔𝐓𝐀𝐍𝐎 𝐋𝐄 𝐎𝐑𝐆𝐀𝐍𝐈𝐙𝐙𝐀𝐙𝐈𝐎𝐍𝐈 𝐀𝐃 𝐀𝐅𝐅𝐑𝐎𝐍𝐓𝐀𝐑𝐄 𝐈𝐋 𝐂𝐀𝐌𝐁𝐈𝐀𝐌𝐄𝐍𝐓𝐎", in collaborazione con Variazioni.
🎤 Federico Di Rollo, COO → Tavolo Tematico "𝐋’𝐈𝐌𝐏𝐀𝐓𝐓𝐎 𝐃𝐄𝐋𝐋’𝐀𝐈 𝐒𝐔𝐋𝐋’𝐀𝐏𝐏𝐑𝐄𝐍𝐃𝐈𝐌𝐄𝐍𝐓𝐎: 𝐍𝐔𝐎𝐕𝐈 𝐒𝐓𝐑𝐔𝐌𝐄𝐍𝐓𝐈, 𝐍𝐔𝐎𝐕𝐄 𝐑𝐄𝐒𝐏𝐎𝐍𝐒𝐀𝐁𝐈𝐋𝐈𝐓𝐀̀" e 𝘍𝘢𝘤𝘦 𝘵𝘰 𝘍𝘢𝘤𝘦 "𝐃𝐀𝐋 𝐓𝐌𝐒 𝐀𝐋𝐋’𝐄𝐂𝐎𝐒𝐈𝐒𝐓𝐄𝐌𝐀 𝐃𝐄𝐋 𝐋𝐄𝐀𝐑𝐍𝐈𝐍𝐆: 𝐆𝐎𝐕𝐄𝐑𝐍𝐀𝐍𝐂𝐄 𝐃𝐄𝐋 𝐃𝐀𝐓𝐎 𝐄 𝐍𝐔𝐎𝐕𝐀 𝐄𝐑𝐀 𝐃𝐄𝐋𝐋’𝐈𝐍𝐒𝐓𝐀𝐍𝐓 𝐓𝐑𝐀𝐈𝐍𝐈𝐍𝐆".
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ℹ️ INFO e iscrizioni ↠ https://comunicazioneitaliana.it/eventi/learning-forum-2026

📆 Manca solo una settimana al ⇒ 𝐋𝐄𝐀𝐑𝐍𝐈𝐍𝐆 𝐅𝐎𝐑𝐔𝐌 𝟐𝟎𝟐𝟔 ⇐ del 𝟭𝟳 𝗴𝗶𝘂𝗴𝗻𝗼: ti sei già iscritto per partecipare in presenza? Po...
10/06/2026

📆 Manca solo una settimana al ⇒ 𝐋𝐄𝐀𝐑𝐍𝐈𝐍𝐆 𝐅𝐎𝐑𝐔𝐌 𝟐𝟎𝟐𝟔 ⇐ del 𝟭𝟳 𝗴𝗶𝘂𝗴𝗻𝗼: ti sei già iscritto per partecipare in presenza? Potrai ascoltare speaker di aziende innovative come il 𝘊𝘰𝘯𝘵𝘦𝘯𝘵 𝘗𝘢𝘳𝘵𝘯𝘦𝘳 dell'evento ➝ Datapizza: Tech Community italiana che riunisce più di 500.000 professionisti del settore software e AI.
Con i suoi servizi di 𝐷𝑢𝑎𝑙 𝐼𝑛𝑡𝑒𝑙𝑙𝑖𝑔𝑒𝑛𝑐𝑒, 𝐴𝐼 𝐴𝑑𝑜𝑝𝑡𝑖𝑜𝑛 𝑒 𝑇𝑒𝑐ℎ 𝑅𝑒𝑐𝑟𝑢𝑖𝑡𝑖𝑛𝑔, supporta le aziende nella trasformazione AI.
Offre progetti di Employer Branding e selezione di profili tech altamente specializzati - presentando i migliori candidati dalla community alle aziende. Inoltre, attraverso la sua Academy, supporta team e aziende nel percorso concreto di adozione dell'AI, con approcci misurabili e su misura.
Datapizza dichiara 🗣️ "𝐴𝑔𝑙𝑖 𝑒𝑣𝑒𝑛𝑡𝑖 𝐴𝐼 𝑠𝑖 𝑝𝑎𝑟𝑙𝑎 𝑑𝑖 𝐴𝐼. 𝑁𝑜𝑟𝑚𝑎𝑙𝑒 𝑐ℎ𝑒 𝑠𝑖𝑎 𝑐𝑜𝑠𝑖̀, 𝑚𝑎 𝑛𝑜𝑛 𝑒̀ 𝑙'𝑢𝑛𝑖𝑐𝑎 𝑣𝑖𝑎."
🔍 In concreto? Scopri di più esplorando il sito < https://datapizza.tech >
🎤 Al 𝗟𝗲𝗮𝗿𝗻𝗶𝗻𝗴 𝗙𝗼𝗿𝘂𝗺 troveremo 𝗗𝗮𝘁𝗮𝗽𝗶𝘇𝘇𝗮 nel Talk Show di apertura "𝐋𝐄𝐀𝐑𝐍𝐈𝐍𝐆 𝐕𝐎𝐈𝐂𝐄: 𝐂𝐎𝐌𝐄 𝐋𝐄 𝐀𝐙𝐈𝐄𝐍𝐃𝐄 𝐏𝐎𝐒𝐒𝐎𝐍𝐎 𝐃𝐀𝐑𝐄 𝐕𝐎𝐂𝐄 𝐀 𝐂𝐇𝐈 𝐀𝐏𝐏𝐑𝐄𝐍𝐃𝐄", con l'Head of AI Adoption ↝ Luca Malinverno ↜ (biografia:
https://comunicazioneitaliana.net/persone/luca-malinverno).
ɪɴᴄɪᴘɪᴛ → 𝐿𝑒 𝑚𝑜𝑑𝑎𝑙𝑖𝑡𝑎̀ 𝑐𝑜𝑛 𝑐𝑢𝑖 𝑠𝑖 𝑒𝑟𝑜𝑔𝑎 𝑙𝑎 𝑓𝑜𝑟𝑚𝑎𝑧𝑖𝑜𝑛𝑒 𝑟𝑖𝑠𝑝𝑒𝑐𝑐ℎ𝑖𝑎𝑛𝑜 – 𝑒 𝑖𝑛𝑓𝑙𝑢𝑒𝑛𝑧𝑎𝑛𝑜 – 𝑖𝑙 𝑚𝑜𝑑𝑜 𝑖𝑛 𝑐𝑢𝑖 𝑠𝑖 𝑙𝑎𝑣𝑜𝑟𝑎. 𝐸𝑚𝑝𝑜𝑤𝑒𝑟𝑚𝑒𝑛𝑡, 𝑠𝑝𝑒𝑟𝑖𝑚𝑒𝑛𝑡𝑎𝑧𝑖𝑜𝑛𝑒 𝑑𝑖 𝑎𝑝𝑝𝑟𝑜𝑐𝑐𝑖 𝑛𝑜𝑛-𝑔𝑒𝑟𝑎𝑟𝑐ℎ𝑖𝑐𝑖, 𝑓𝑙𝑒𝑠𝑠𝑖𝑏𝑖𝑙𝑖𝑡𝑎̀ 𝑒 𝑠𝑚𝑎𝑟𝑡 𝑤𝑜𝑟𝑘𝑖𝑛𝑔 𝑠𝑜𝑛𝑜 𝑜𝑟𝑚𝑎𝑖 𝑐𝑖𝑓𝑟𝑒 𝑑𝑖𝑠𝑡𝑖𝑛𝑡𝑖𝑣𝑒 𝑑𝑒𝑙 𝑛𝑜𝑠𝑡𝑟𝑜 𝑡𝑒𝑚𝑝𝑜. 𝐼𝑛 𝑞𝑢𝑒𝑠𝑡𝑜 𝑠𝑐𝑒𝑛𝑎𝑟𝑖𝑜, 𝑎𝑛𝑐ℎ𝑒 𝑙𝑎 𝑓𝑢𝑛𝑧𝑖𝑜𝑛𝑒 𝐿𝑒𝑎𝑟𝑛𝑖𝑛𝑔 & 𝐷𝑒𝑣𝑒𝑙𝑜𝑝𝑚𝑒𝑛𝑡 𝑒̀ 𝑐ℎ𝑖𝑎𝑚𝑎𝑡𝑎 𝑎 𝑒𝑣𝑜𝑙𝑣𝑒𝑟𝑒: 𝑛𝑜𝑛 𝑏𝑎𝑠𝑡𝑎 𝑝𝑖𝑢̀ 𝑡𝑟𝑎𝑠𝑚𝑒𝑡𝑡𝑒𝑟𝑒 𝑐𝑜𝑛𝑡𝑒𝑛𝑢𝑡𝑖, 𝑠𝑒𝑟𝑣𝑒 𝑑𝑎𝑟𝑒 𝑣𝑜𝑐𝑒 𝑎 𝑐ℎ𝑖 𝑎𝑝𝑝𝑟𝑒𝑛𝑑𝑒.
𝑀𝑎 𝑐𝑜𝑠𝑎 𝑠𝑖𝑔𝑛𝑖𝑓𝑖𝑐𝑎, 𝑐𝑜𝑛𝑐𝑟𝑒𝑡𝑎𝑚𝑒𝑛𝑡𝑒, 𝑠𝑢𝑝𝑒𝑟𝑎𝑟𝑒 𝑢𝑛 𝑚𝑜𝑑𝑒𝑙𝑙𝑜 𝑡𝑜𝑝-𝑑𝑜𝑤𝑛?
𝐼𝑙 𝑡𝑎𝑙𝑘 𝑠ℎ𝑜𝑤 𝑒𝑠𝑝𝑙𝑜𝑟𝑒𝑟𝑎̀ 𝑝𝑒𝑟𝑐𝑜𝑟𝑠𝑖 𝑑𝑖 𝑐𝑟𝑒𝑠𝑐𝑖𝑡𝑎 𝑝𝑒𝑟𝑠𝑜𝑛𝑎𝑙𝑒 𝑒 𝑝𝑟𝑜𝑓𝑒𝑠𝑠𝑖𝑜𝑛𝑎𝑙𝑒 𝑐ℎ𝑒 𝑣𝑎𝑙𝑜𝑟𝑖𝑧𝑧𝑖𝑛𝑜 𝑙’𝑎𝑢𝑡𝑜𝑛𝑜𝑚𝑖𝑎, 𝑙𝑎 𝑑𝑖𝑓𝑓𝑢𝑠𝑖𝑜𝑛𝑒 𝑑𝑒𝑙𝑙𝑒 𝑐𝑜𝑚𝑝𝑒𝑡𝑒𝑛𝑧𝑒 𝑒 𝑙𝑎 𝑐𝑎𝑝𝑎𝑐𝑖𝑡𝑎̀ 𝑑𝑖 𝑎𝑑𝑎𝑡𝑡𝑎𝑚𝑒𝑛𝑡𝑜, 𝑎𝑝𝑟𝑒𝑛𝑑𝑜 𝑛𝑢𝑜𝑣𝑒 𝑚𝑜𝑑𝑎𝑙𝑖𝑡𝑎̀ 𝑝𝑒𝑟 𝑟𝑒𝑛𝑑𝑒𝑟𝑒 𝑙’𝑎𝑝𝑝𝑟𝑒𝑛𝑑𝑖𝑚𝑒𝑛𝑡𝑜 𝑝𝑎𝑟𝑡𝑒 𝑖𝑛𝑡𝑒𝑔𝑟𝑎𝑛𝑡𝑒 𝑑𝑒𝑙𝑙𝑎 𝑐𝑢𝑙𝑡𝑢𝑟𝑎 𝑜𝑟𝑔𝑎𝑛𝑖𝑧𝑧𝑎𝑡𝑖𝑣𝑎. | |
ℹ️ INFO e iscrizioni ↠ https://comunicazioneitaliana.it/eventi/learning-forum-2026

📝 Nuovo documento di sintesi condiviso a seguito degli incontri a 𝘱𝘰𝘳𝘵𝘦 𝘤𝘩𝘪𝘶𝘴𝘦 avvenuti durante il ↝ 𝗙𝗶𝗻𝗮𝗻𝗰𝗶𝗮𝗹 𝗙𝗼𝗿𝘂𝗺 𝟐𝟎𝟐...
09/06/2026

📝 Nuovo documento di sintesi condiviso a seguito degli incontri a 𝘱𝘰𝘳𝘵𝘦 𝘤𝘩𝘪𝘶𝘴𝘦 avvenuti durante il ↝ 𝗙𝗶𝗻𝗮𝗻𝗰𝗶𝗮𝗹 𝗙𝗼𝗿𝘂𝗺 𝟐𝟎𝟐𝟔 ↜
Concretezza e innovazione sono scaturiti dal Tavolo Tematico "𝐀𝐂𝐐𝐔𝐈𝐒𝐓𝐈 𝐒𝐓𝐑𝐀𝐓𝐄𝐆𝐈𝐂𝐈: 𝐂𝐎𝐒𝐓𝐈, 𝐑𝐈𝐒𝐂𝐇𝐈 𝐄 𝐕𝐀𝐋𝐎𝐑𝐄", a cura di Paolo Ch***pa, Chief Operating Officer di Hydac Italia, con la partecipazione altamente specializzata di Alessandro Bariani, Direttore Amministrazione, Finanza e Controllo del Gruppo Gheron e Paolo Nodari, Finance Director Europe di Keva.

👨‍💻 𝗟𝗲𝗴𝗴𝗶 𝗴𝗿𝗮𝘁𝘂𝗶𝘁𝗮𝗺𝗲𝗻𝘁𝗲 𝗶𝗹 𝗰𝗼𝗻𝘁𝗲𝗻𝘂𝘁𝗼, visitando la pagina degli
ᴜᴘᴅᴀᴛᴇꜱ ↠ https://comunicazioneitaliana.it/updates/acquisti-strategici-costi-rischi-e-valore
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📝 Prosegue la pubblicazione delle sintesi redatte a seguito degli incontri a 𝘱𝘰𝘳𝘵𝘦 𝘤𝘩𝘪𝘶𝘴𝘦 svolti durante il ↝ 𝗙𝗶𝗻𝗮𝗻𝗰𝗶𝗮𝗹 ...
09/06/2026

📝 Prosegue la pubblicazione delle sintesi redatte a seguito degli incontri a 𝘱𝘰𝘳𝘵𝘦 𝘤𝘩𝘪𝘶𝘴𝘦 svolti durante il ↝ 𝗙𝗶𝗻𝗮𝗻𝗰𝗶𝗮𝗹 𝗙𝗼𝗿𝘂𝗺 𝟐𝟎𝟐𝟔 ↜
E' il momento del Tavolo Tematico "𝐆𝐎𝐕𝐄𝐑𝐍𝐀𝐑𝐄 𝐋’𝐈𝐍𝐂𝐄𝐑𝐓𝐄𝐙𝐙𝐀: 𝐒𝐂𝐄𝐍𝐀𝐑𝐈, 𝐑𝐈𝐒𝐂𝐇𝐈𝐎 𝐄 𝐃𝐄𝐂𝐈𝐒𝐈𝐎𝐍𝐈", a cura della moderatrice Alessandra Irene Rancati, Founder di Speech for Leaders.
Sono intervenuti:
Alessandro Consoli, CFO e Responsabile Funzioni di Staff / TWY;
Gianluca Dall'Arche, Head of Climate & Environmental Risk Management / Gruppo BCC Iccrea;
Pietro Fagiuoli, Finance and Business Development Director / Sector Alarm Italy;
Fabrizio Fiorini, Head of Cross Asset Analysis / Eurizon;
Matteo Mazzotta, CEO / GES Green Energy Storage;
Pasquale Merella, Chief Risk Officer / Obsidian Capital;
Maria Chiara Montegano, Head of Economic Sanctions, Export Control and US Foreign Investments Compliance / Eni;
Stefano Pacchioli, Executive Board Member - CFO / Dorna WorldSBK Organization;
Elisa Testa, Risk Manager / Fastweb + Vodafone.

👨‍💻 𝗟𝗲𝗴𝗴𝗶 𝗴𝗿𝗮𝘁𝘂𝗶𝘁𝗮𝗺𝗲𝗻𝘁𝗲 𝗶𝗹 𝗰𝗼𝗻𝘁𝗲𝗻𝘂𝘁𝗼, visitando la pagina ↠
https://comunicazioneitaliana.org/updates/governare-l-incertezza-scenari-rischio-e-decisioni
🔎 e non scordare di dare un'occhiata ai prossimi appuntamenti del 2026.
🗓️ Il calendario degli eventi: https://comunicazioneitaliana.it/eventi

Indirizzo

Via Alessandro Trotter 3
Rome
00156

Orario di apertura

Lunedì 09:00 - 18:00
Martedì 09:00 - 18:00
Mercoledì 09:00 - 18:00
Giovedì 09:00 - 18:00
Venerdì 09:00 - 18:00

Telefono

+393356245612

Sito Web

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